Klaar voor je Mainfreight avontuur?
![Klaar voor je Mainfreight avontuur?](/getmedia/20eb0161-4a58-4bb6-bc5d-406faf367092/EUcareers-Opportunities-banner.jpg?width=12017&height=3750&ext=.jpg)
- 09 augustus 2024
Kok Grootkeuken
WAREHOUSING | OOSTENDE, BELGIE
Voor onze kantine in Oostende zijn we op zoek naar een kok om het keukenteam te versterken.
Onder de vleugels van de teamleader, en bijgestaan door het keukenteam, schotel je het Mainfreight team elke dag een verse, gezonde en seizoensgebonden maaltijd voor. Heb je ervaring in een (groot)keuken en ben je flexibel, zorgzaam en gemotiveerd? Grijp je kans en solliciteer!
Het takenpakket:
-
Je helpt bij de menuplanning, bestelling van voedingswaren en controle van de stock
-
Je voorziet de mise-en-place en het koken van maaltijden
-
Je ondersteunt mee in het uitserveren van de maaltijden
-
Samen met het team zorg je voor de afwas en het poetsen van de keuken
-
Je signaleert storingen, gebreken en defecten van keukentoestellen en infrastructuur
-
Je houdt toezicht op de algemene hygiëne en strikte naleving van de HACCP- en veiligheidsnormen
-
Als één van de vaste gezichten in de kantine ben je een luisterend oor voor ons team.
Jouw profiel:
-
Je hebt een passie voor catering en kan zelfstandig koken, je bent culinair sterk
-
Je bent in het bezit van een hotelschooldiploma en hebt relevante beroepservaring
-
Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en neemt initiatief
-
Je bent een teamplayer met een hoge werkmotivatie
-
Je bent stressbestendig, vriendelijk en sociaal
-
Je volgt de interne procedures strikt op
-
Je hebt zeer goede kennis van NL of EN of FR.
Ons aanbod:
-
Voltijdse tewerkstelling in een succesvolle onderneming met passie en teamspirit; de Mainfreight cultuur
-
Je bent vrij tijdens de weekends en feestdagen
-
Je ontvangt extra legale voordelen: maaltijdcheques, aanbod aan leasefietsen , hospitalisatieverzekering, groepsverzekering
-
De kans om mee je stempel te drukken op het welzijn van het Mainfreight team
-
Je hebt een gloednieuwe keuken ter beschikking.
Veel gestelde vragen
Wat doen we?
Onze business is op te delen binnen drie kernen:
- Air & Ocean
- Warehousing
- Transport
Wie zijn we?
We hebben een 100-jarige visie, dit betekent dat ieder teammember beslist en een impact heeft op onze business voor de volgende 100 jaar. Deze lange-termijn visie leidt ons als een business en bepaalt onze acties dagelijks. Terwijl we uitbreiden naar de grootste handelsnaties over de hele wereld, blijven wij uitsteken tussen de concurrentie voor de juiste redenen: geen compromis op kwaliteit, flexibiliteit en onze unieke cultuur.
Hoe ziet de bedrijfscultuur er uit?
We geloven in hard werken maar we maken ook veel lol terwijl we dit doen! Ons team maakt zelf de beslissingen en heeft iets te zeggen over hoe wij de dingen hier doen.
Hoe gaat mijn carrière zich ontwikkelen?
Wanneer je de belangrijke basis op de werkvloer hebt geleerd, groei je door naar andere delen van onze business, waar je de juiste mix van zelfstandigheid en ondersteuning krijgt. We geloven dat slimme mensen de specifieke aspecten van iedere rol kunnen leren. Wij helpen je daarom liever bij het ontwikkelen van persoonlijke en professionele vaardigheden die je helpen om iedere rol binnen onze business te bekleden.
Onze business verandert continue en we bekijken constant nieuwe manieren hoe wij ons team vaardigheden van wereldklasse kunnen helpen ontwikkelen, die onze business de toekomst in zullen leiden.
Wat bieden jullie op het gebied van training en ontwikkeling?
Onze doorlopende team ontwikkelingsprogramma’s over de hele wereld hebben:
- Een volledig inductieprogramma
- Onze business leiden vanuit de operatie en daarna doorgroeien
- Gestructureerde leiderschapsprogramma’s
- Persoonlijk leiderschapstrainingen